留學圈回國就業(yè)，其實涉及到了很多方面的問題。首先，需要考慮自身的專業(yè)和畢業(yè)院校的排名等因素，這些都會影響到就業(yè)的難易程度。其次，不同國家的背景和文化差異也是需要考慮的，畢竟對于不同國家的雇主來說，可能會更加注重申請者的背景和個人特質(zhì)。

對于一些技術(shù)性、商業(yè)性較強的專業(yè)，例如計算機科學、商業(yè)管理等，在華企、外企、金融服務(wù)等領(lǐng)域的就業(yè)機會比較多，回國發(fā)展的職場競爭也較大；而對于一些傳媒、文化、藝術(shù)類等專業(yè)，則更多的機會可能在于自主創(chuàng)業(yè)或從事相關(guān)行業(yè)的工作。

同時，留學歸來者還需要注意就業(yè)相關(guān)的法律法規(guī)，例如工作簽證政策，以及對創(chuàng)業(yè)政策的了解等。

此外，有些留學回國者也會選擇自由職業(yè)或者遠程辦公工作，這種方式能夠充分利用人在留學國家中建立起來的人際關(guān)系和技能。但需要注意的是，這種方式對人員的自律能力提出了更高的要求。

總之，留學回國就業(yè)要考慮的方面很多。不同的人有不同的情況和選擇，選擇更適合自己的發(fā)展方式才是最重要的。