加拿大留學生在找本地工作時，有一些優勢和劣勢需要考慮。首先，優勢之一是留學生通常具有國際化背景和雙語能力，這對于加拿大公司與國際市場的聯系具有價值。其次，留學生對于加拿大文化和社會環境有一定的適應能力，這使得他們更容易融入加拿大的工作環境。另外，留學生在海外學習期間可能會積累一定的實踐經驗和專業知識，這對于找到與自己專業相關的工作很有幫助。

然而，留學生在找本地工作時也面臨一些劣勢。首先，語言能力可能是一個問題。盡管留學生通常具有雙語能力，但畢竟英語不是他們的母語，可能在專業術語和表達能力上存在一定的不足。然后，留學生可能缺乏本地工作經驗，這在一些崗位上被視為不足。此外，由于工作簽證的問題，留學生可能需要更長的時間來找到合適的工作，并且需要滿足一些特定的規定和限制。

總結來說，加拿大留學生找本地工作既有優勢又有劣勢。他們的國際化背景、雙語能力以及適應能力是他們的優勢，而語言能力、缺乏本地工作經驗和工作簽證限制則是劣勢。